HSA : Les assemblées générales des caisses locales débutent ce vendredi à Port-sur-Saône. Quelle sera leur articulation ?
AB : Elles seront animées par les présidents et directeurs de caisses locales ainsi que par deux représentants de la caisse régionale : un élu et un membre de la direction.
Cette année, elles se dérouleront en trois parties. Tout d’abord, les responsables de caisses présenteront leurs bilans. Puis il sera question de mutualisme, thème que développera l’administrateur régional. Puis, et c’est nouveau, les caisses locales mettront en avant un projet local pour lequel elles ont été partenaires.

HSA : Pourquoi avoir choisi de développer le thème du mutualisme ?
AB : Tout simplement parce que le mutualisme est une valeur sur laquelle est fondé le Crédit Agricole. Cette notion reste essentielle dans le fonctionnement de la banque, même si nous évoluons dans une économie de marché, dans un monde complexe. Rappelons que dans sa définition, le mutualisme veut dire engagement réciproque. c’est une valeur moderne. Il a pris tout son sens à la création du crédit agricole et reste d’actualité aujourd’hui. Chaque jour, dans les caisses locales, le mutualisme a sa place dans nos rapports avec nos sociétaires. Et d’ailleurs, ce mutualisme nous conduit aujourd’hui à soutenir et à être partenaire de projets locaux, collectifs que nous ne manquerons pas de mettre en avant lors de ces assemblées générales.

HSA : de quelle façon ?
AB : Tout simplement, des porteurs de projets témoigneront. Chaque caisse mettra en avant un projet local dans lequel elle s’est investie. Ainsi, à Port-sur-Saône le responsable de l’Usine Euro-sérum présentera son entreprise. A Lure, il sera question de la création de locaux pour un regroupement scolaire.
Il nous semble important de présenter tous ces projets de développement local qui finalement touchent tout le monde de près.

HSA : À travers ces projets locaux n’est ce pas pour vous un moyen de développer le sociétariat ?
AB : En effet, c’en est un. Actuellement, un tiers de nos clients seulement sont sociétaires. Ce nombre peut augmenter. Mais jusqu’à présent il fallait être emprunteur pour devenir sociétaire.
Désormais, tout client ayant ouvert un compte pourra librement souscrire des parts sociales et donc devenir sociétaire. Nous mettons ainsi en place deux nouveaux produits dès le mois d’avril.
Notre sociétariat doit se diversifier. Cette ouverture, cet élargissement devront permettre à de nouvelles catégories de clients de mieux s’intégrer et de participer à notre mouvement mutualiste. Nous pensons aux jeunes mais aussi à des populations plus urbaines qui n’imaginent pas que le monde agricole est depuis toujours ouvert, pour continuer d’accueillir dans la banque qu’il a créée des clients de tous horizons.

HSA : Y a-t-il un intérêt à être sociétaire ?
AB : Sans faire de jeux de mots, l’intérêt versé aux parts sociales doit correspondre à une rémunération correcte, c’est là aussi le fruit du mutualisme.

HSA : Outre l’ambition de développer le sociétariat, le Crédit agricole s’est-il fixé d’autres challenges pour cette nouvelle année.
AB : Ils sont nombreux. Mais il en est un auquel je tiens particulièrement. Mon souhait est que les jeunes qui sont déjà sociétaires, s’intéressent davantage à la vie et au fonctionnement de leur banque. Etre administrateur dans une caisse locale, c’est intéressant. Ce rôle implique de connaître et de s’intéresser à son environnement, à la vie locale. Or, les jeunes boudent les assemblées générales et se désintéressent des postes d’administrateur. C’est regrettable. Pour ma part, je trouve que le poste d’administrateurs permet d’avoir de nombreux échanges, de rencontrer des personnes de tous les secteurs économiques.
Ma satisfaction serait donc de voir plus de jeunes participer à ces assemblées générales.

Propos recueillis
par C. Darosey